Új hozzászólás Aktív témák

• #35329 D1Rect félisten Vision #35327

  Új Válasz 2023-12-17 21:44:25 #35329

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  D1Rect

  félisten

  válasz Vision #35327 üzenetére

  Valószínűleg nem állna meg, de én úgy vagyok vele, hogy gyakorlatilag ebben állapodtunk meg.
  

• #35328 Kickass őstag Vision #35327

  Új Válasz 2023-12-17 21:30:44 #35328

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Kickass

  őstag

  válasz Vision #35327 üzenetére

  Social media azért általában véve eléggé gumiszabályként van fogalmazva policy szinten, én szerződésben nem is láttam még ilyet, persze ez nem mérvadó.

  De az én szerződésemben most konkrétan benne van, hogy nem oszthatom meg a jövedelmem részleteit közvetlen közeli hozzátartozón kívül mással (ezért se rakom ide be, kis kereséssel simán azonosítható vagyok). Ha megszegem, az nekem laikusként ugye szerződés szegés. Persze ennek nem feltétlenül elbocsátás a retorziója. De nem tudom egy munkajogra szakosodott ügyvéd erre mit mondana.

  Illetve vannak más módszerek is, évi bónusz/emelés elmaradása, esetleges layoffnál két hasonló kollega közül nyilván az fog menni aki a többiekkel a bérekről pletykál és ezzel bérfeszültséget okoz…

Új hozzászólás Aktív témák