- gban: Ingyen kellene, de tegnapra
- sziku69: Szólánc.
- sziku69: Fűzzük össze a szavakat :)
- Luck Dragon: Asszociációs játék. :)
- Meggyi001: Nyilvános wc-k.....még mindig hiánypótló...
- Meggyi001: Anya, tudsz segíteni a matekban?....Nem érek rá kisfiam, majd segít a ChatGPT...
- bitpork: Phautós tali a Balcsinál 2025 Augusztus 2 napján (szombat)
- KRTLPC: Ki és hogyan élt túl? Volt ám fennakadás
- Rap, Hip-hop 90'
- Gurulunk, WAZE?!
Hirdetés
Talpon vagyunk, köszönjük a sok biztatást! Ha segíteni szeretnél, boldogan ajánljuk Előfizetéseinket!
Új hozzászólás Aktív témák
-
carl18
addikt
válasz
Nikaré
#29998
üzenetére
Hát holnap megy Debrecenbe, ahol elméletileg megint jön vizsgálat. Csak én ebbe a 26-30 pulzusba nem bizok, tudtommal már 50 alatt is veszélyes.
Ez a 26-30 meg szerintem a semmi kategória, nem is találtam senki aki ilyen alacsony értékekről számolt be.
Nővérem meg azon az elven gondolkozik hogy jóvan-e holnapig kibirod már. De rá ilyen téren nem is lehet számitani. Azt mondja apám 3 napja nem alszik rendesen. Kicsit jobban kapkodja a levegőt meg folyik a hátáról a viz. Én meg nem akarom a véletlenre bizni az életben maradását. -
Nikaré
őstag
válasz
carl18
#29997
üzenetére
Körzeti orvos ügyelet nem megoldás arra, hogy kimegy ő is megméri, diagnosztizál úgy ahogy és a tünetek alapján Ő hív mentőt?
Az nyomatékosabb lenne, illetve beutaló kivizsgálásokra.
Hívjatok orvost vagy mentőt, ne hagyjátok ennyiben!
/ Azt nem írtad, hogy van e orvosi előzmény pl. e tünetekkel kapcsolatban és szed e ehezz gyógyszereket?! -
carl18
addikt
Üdv!
Na gyorsan irok, itt van nővérem is. Apám múltkor rosszul volt, a szivével vannak bajak 62 éves. Bevitték Karcagra pár napig bent tartották és ki engedték, most megint borzalmas értékeket mutatt a vérnyomása. A pulzusa nagyon alacsony, 3X mértünk most a harmadik mérésre 126/26 pulzust mutatott. Nehezen veszi a levegőt, de azt mondta előtte mérte 227/45 volt a vérnyomása.
Most ha kihivok egy mentőt beviszik és megint hazaengedik kezelés nélkül. Mit csináljunk ilyenkor? Egy raktapaszt kapott a mellkasára( azzal hogy ez sziverősitő)
26 pulzus nagyon alacsony, de ha a mentőt se hivhatjuk mert az egézsség ügy semmit se ér akkor még is mit csináljak ilyenkor az ember. -
#29996
Spet
addikt
philoxenia
#29995
Spet
addikt
válasz
philoxenia
#29995
üzenetére
Valogatosak
-
#29994
updog
őstag
philoxenia
#29984
updog
őstag
válasz
philoxenia
#29984
üzenetére
Még a 2014-es változatról is csak jót mondtak kollégák, ők próbálnak berántani
Szóval egy tescos műanyag hűtőládából is készüléket csinál ez a bot (tehát botcsinálta sous vide készülék lesz ). Gyanítom hogy maradok a nano-nál amúgy, 900W nagyon overkill lenne, nem egész disznót akarok csinálni vele. Még ![;]](//cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
-
#29993
Spet
addikt
philoxenia
#29989
Spet
addikt
válasz
philoxenia
#29989
üzenetére
Dehogynem. Otthoniak vacsorára tápot kapnak mindig.
E mellet igaz, hogy diót, mogyorót is megeszik, de ha azt tekintjük állandó az étrend
-
#29992
EmberXY
veterán
philoxenia
#29989
EmberXY
veterán
válasz
philoxenia
#29989
üzenetére
A tanyán a kutya napi egyszer kap enni, mindig délután. Egy ilyen konzervet (kb 1,2 kg-os kiszerelés) vagy 1 rúd kutyaszalámit (1 kg), nem szokott hagyni belőle.
-
#29991
Met
nagyúr
philoxenia
#29989
Met
nagyúr
válasz
philoxenia
#29989
üzenetére
Ha egy héten egyszer kap tuti megeszi amit adsz neki, mindegy mennyi
-
updog
őstag
Aki otthon van sous vide-ban, a régi Anova Precision vagy az új Anova Nano éri meg jobban? Árban most ugyanott vannak.
-
inf3rno
nagyúr
válasz
carl18
#29981
üzenetére
Biomérnökként MSc-vel veszélyességi pótlékkal kevesebbet kaptam, amikor kórházban dolgoztam pár éve, ha ez vígasztal.
Azt hiszem akkor nettó 138-ra jött ki összesen. A HR-es már a szerződés kötésnél le akart húzni, és alacsonyabb bér kategóriába tett volna még ennél is, ha nem szólok neki. Azóta mondjuk voltak komoly fizetés emelések, de az engem már nem érint, még előtte dobbantottam. -
carl18
addikt
válasz
inf3rno
#29951
üzenetére
Tesco van Tiszafüreden, LIDL is van füreden az csak 25 km. De hogy oda van-e felvétel jó kérdés, itt a Samsung se volna rossz ha abba a pozicióba dolgoznák amibe jelentkeztem. Targoncásnak jöttem ide eredetileg, azzal 200E is megkapnám.
Na volt fizetés és 142E forintot kaptam, 3 nap táppénzel és teli hónappal. Nem jó , de nem is tragikus. Hát az a baj néztem itt mi van környéken és mik vannak még de itt nincs semmi. Még ha idén nem is, de jövőre valóban elgondolkoztam a környezet változáson. -
#29978
Hosssszu
őstag
LilProphet90
#29975
Hosssszu
őstag
válasz
LilProphet90
#29975
üzenetére
Hali!
Hívnak ezek már mindenhonnan: [link] -
#29977
EmberXY
veterán
LilProphet90
#29975
EmberXY
veterán
válasz
LilProphet90
#29975
üzenetére
Valószínűleg olyan helyen adtad meg a telefonszámodat (vagy más helyetted), ahol nem feltétlenül kellett volna.
-
#29975
LilProphet90
senior tag
LilProphet90
senior tag
Sziasztok! A napokban több hívást kaptam Guineából, Kongóból. Ennek mi lehet az oka (sejtem, hogy scam, csak miért ilyen gyakran)?
Előbb pl a Kongói számot rögtön tiltottam, alig utána még kétszer hívtak más számról.
-
-
#29971
Speeedfire
félisten
philoxenia
#29970
Speeedfire
félisten
válasz
philoxenia
#29970
üzenetére
Köszi, írok nekik.
-
#29970
philoxenia
MODERÁTOR
Speeedfire
#29969
philoxenia
MODERÁTOR
válasz
Speeedfire
#29969
üzenetére
-
#29969
Speeedfire
félisten
Speeedfire
félisten
Sziasztok,
tervezek egy viking témájú fotózást, és ehhez szeretnék beszerezni kellékeket. Nem tudtok olyan helyet/csoportot bp-en akik tudnának ebben támogatni? Ruha, fegyver.Szabi
-
#29968
Cs1csó
titán
philoxenia
#29967
Cs1csó
titán
válasz
philoxenia
#29967
üzenetére
Konkrét példa:
12 órás műszakrend, 2 nap meló, 2 nap pihenő, 3 nap meló, 2 nap pihenő, 2 nap meló, 3 nap pihenő jó esetben kéthetente van egy olyan hogy csütörtök este 6-kor leteszi a munkát és legközelebb hétfő este 6-kor kell újra felvenni tehát 96 óra egybefüggő szabadság.Eközben, mivel kevés az ember sok a munka sokan betegek (vagy nem bár itt elég jó a kollektíva tehát simán csak kipurcannak)
2 nappal után 1 nap pihenő majd 1 nappal meló aztán 3 nap éjszaka tehát egy naptári héten 72(!) órát dolgozik. Mint ha heti 7 nap 10 órás műszakokat tolna.Persze ennek egyenes következménye, hogy még aki "egészséges" az is rottyon lehet tehát ő is kiesik aki pedig épp csak visszajött az a megnövekedett terheléstől fog megint rottyon lenni. Abszurd. Egy alap igazságot nem bír a főnökség megérteni, hogy mindig lesz olyan aki beteg, vagy szabin van, stb. tehát ha mondjuk egy műszakban 3 ember van az 4 műszakkal számolva 12 ember de simán felvehetnének még 2-őt mert az alap 12-ből valaki tuti épp beteg, szabin van, stb. De ezt megérteni sosem fogják, inkább fizetik a dupla bért a túlóráért, amit persze nem fognak bírni sokan és tovább nő a betegállományban lévők száma.
-
#29967
philoxenia
MODERÁTOR
philoxenia
MODERÁTOR
Nálunk még a szabi is úgy játszik, hogy mész a másik helyett, aztán meg ő megy helyetted....
-
Hosssszu
őstag
válasz
Cs1csó
#29960
üzenetére
csicso82, EmberXY, pjen: Hát ehhez szerintem minimum három dolog kell hogy ember belevágjon: a munkavállaló részéről hajlandóság, doki részéről hajlandóság, és olyan munkahely ahol táppénzre kell menni másodállás miatt, mert nem fizet eleget.
Persze ha én csinálnék ilyet, akkor "zárt térbe" mennék dolgozni, ahol kicsi eséllyel futok össze a főnökömmel. -
Hosssszu
őstag
válasz
Cs1csó
#29958
üzenetére
Nekem volt egy kollégám. Elment táppénzre, persze nem volt beteg, hanem (amikor régen a pályaudvarokon csak jeggyel engedtek be) elment a nyugatihoz a kordonhoz jegyet ellenőrizni. Pechére a saját managere jegyét is megnézte, hát utána már nem kellett visszajönnie dolgozni.
-
-
#29954
donmackó
addikt
kovacsroli
#29953
donmackó
addikt
válasz
kovacsroli
#29953
üzenetére
[link] büszke apuka/anyuka topik
-
#29953
kovacsroli
senior tag
kovacsroli
senior tag
Sziaszok,
nem ismertek olyan fórumot, ahol kispapák/apák beszélgetnek egymással?
Köszi!
-
inf3rno
nagyúr
válasz
carl18
#29950
üzenetére
Minden kisvárosban van már Tesco, Spar, Lidl, Aldi vagy valami. Nem kell annyira messze menned. Itt helyben is van 3 bolt. Nézd meg a google maps-et, hogy mit ír, vagy menj el a helyi boltba, ahol vásárolni szoktál, és kérdezd meg, hogy nem e keresnek valakit munkára. Már ha nem kifejezetten targoncás munkát akarsz, mert az gondolom inkább a nagyoknál szokott menni vagy ott sem. Nálunk itt vannak logisztikai cégek, baromi nagy raktárakkal, ahol biztosan targoncáznak egy csomót. Felétek is lehet, hogy van ilyesmi. Nádudvar van még a közelben, ahogy nézem, onnan jönnek a tejtermékek ide. Ott sincs semmi?
-
-
Cs1csó
titán
válasz
Golden9
#29947
üzenetére
Ez egyértelműen az adott helyet - ahol a takarítónő takarítana - üzemeltető személy felelőssége. Egy irodában, vagy gyárban is meg van beszélve a takarító személyzettel (férfiak és nők is lehetnek takarítók) hogy, mikor és mit lehet mivel takarítani.
Konkrétan egy gyárban láttam, hogy milyen pontos menetrend van, hogy mikor és mit takarítanak és mivel, hogyan.
Szólni kellett volna neki, hogy most van egy kiállítás és adott részen ne takarítson. -
carl18
addikt
válasz
Golden9
#29944
üzenetére
(#29943) pjen Hát nem lenne olyan rossz, de szeptemberen 3 nap táppénre kellet menjek mert megfáztam a jelenléti bonusz már is ugrot ha valaki megbetegszik.
Holnap majd megirom mit kaptam szeptemberre, és akkor lehet mondani hogy mi a jó vagy rossz.Én ezt sorompónak nézzem, vagy nem tudom mi már ez de ahhoz hasonlit.
Igen beadom pár közelebbi helyre a biztonság kedvéért a jelentkezésem. És ha közelebb találok valami már jó volna Amúgy szerintem manapság a netto 200 kéne fizetésnek már a vidéken is. Főleg hogy az ember még túlórák sokaságával se kap 200E nettoba. Azért személyes tapasztalat nélkül könnyü valamire ráagatni nem olyan rossz.
Én megmondom ősszintén hogy már abból van elegem az ember hiába dolgozik sehol se akarják megfizenti. Múlt héten 52, ezen a héten 56 órát dolgozzok, a hónapban lazán 216 órát dolgozunk, és hogy kifizetik-e a túlórát vagy ahol mesélték szabadnapba kiadják jó kérdés. Szimplán azzal van hogy ilyen apropénzekért az ember hajtsa magát halálra.
2 éve voltam Eagle Ottawában, kezdőként teli hónapba 3 müszakra kaptam netto 105E forintot. Na ilyenkor is fogtam a fejem, hogy 1 hónap teli munkáért hiányzás se volt, ennyi kapjak készhez... Ez valami vicc? Már ebből van elegem hogy ilyen lóxar bérek vannak itt mindenhol. Az ember dolgozik keményen, és a végén kiszurják a szemem ennyivel. Nagyon inluzió romboló az egész, Itt a Samsung átmenetileg ez is jó főleg ha valaki jó helyet fog ki. Az a baj oké a munka szar, de a fő baj hogy megfizetve sincsen.
Targoncára meg azért nem vesznek át sehova mert nincs gyakorlatom. -
Golden9
veterán
válasz
carl18
#29921
üzenetére
"De már itt is úgy kell lasszóval befogni az embereket, mert maguktól nem nagyon találnak embert."
Dehogyis
, nem lasszóval fogják őket. Ott van a gyárral szemben a gumiborítással komfortosított fotocellás parasztcsapda. Jön a jóember a bicikliúton, az hókon nyomja, a portás meg bevonszolja a gyárba.
De komolyan , mi a bánat az ott?
-
Cs1csó
titán
az külön vicc, hogy a stat hivatal átlagbérébe nem számítják bele a 10 főnél kevesebbet foglalkoztatókat. Vicc az egész most hallottam elvileg a "medián bér" 130k ez az a bér aminél ugyanannyian keresnek többet mint kevesebbet. Tehát a munkavállalók több mint fele kb. 150k alatt keres. -
pjen
félisten
válasz
Cs1csó
#29940
üzenetére
Éhen halni jobb.Az Aldi kiváló béreket hírdet 8 órában,de csak 4-6 órában vesz fel dolgozókat.Kérdezzél meg egy biztonsági őrt hány órát melózik,mennyit kap,és mennyivel van bejelentve.Amit a KSH kihoz átlagbért abban a nemzet gázszerelője és barátainak bére is benne van.
-
Cs1csó
titán
Először is STRUKTURÁLIS munkanélküliség van, tehát a jól fizető, könnyebb munkákra nincs ember hiány. A nehéz, monoton, fárasztó, több műszakos, alacsony bérezésű sokszor világvége helyen lévő gyárakban (ez a Samu gyár is hasonló "Jászfényszaru" (?) ) van.
(vagy az extra tudást igénylő pl. az informatika csúcsán lévő helyekre, ami jóval több mint egy rendszergizda tudása)
-
carl18
addikt
válasz
LanyUs
#29929
üzenetére
Igen, én is ezt a jelzőt agasztom rá. Csak kicsit körül nézz a ember, munkanélküli nem akar lenni se közmunkás. De persze csak kényszerből vállalja az ember mert nincs más. Sajnos ez a baj hogy ha nincs más kénytelen az ember ezt csinálni.
De erre van egy tökéletes kis videó, boldogság valóban ez volna? -
Golden9
veterán
válasz
carl18
#29878
üzenetére
"de mivel most jön a Szezon (Samsung gyár) Szeptember végétől Novemberig."
Most kell sztrájkolni. ilyenkor nagyobb az esély, hogy teljesítik a követeléseket
. De ha nem is jön össze a dolog, akkor is legalább a szakszervezet vezetők kapnak egy kis kenőpénzt a gyártól, hogy visszaküldjenek titeket dolgozni . -
-
LanyUs
őstag
-
LanyUs
őstag
válasz
carl18
#29917
üzenetére
Azért alkalmaznak munkaerő közvetítőt, mert kevesebb adminisztrációval jár. Kifizetik számla költségként és kalap-kabát. Az én álláspontom: van munkaerő. Azért kell vadászni az embereket a munkáltatóknak, mert nem fizetnek eleget. Kevés bérért persze, hogy nem akarnak dolgozni. A helyes álláspont az, hogy ennyi bérért nincs munkaerő... Hogy nem akar többet fizetni, mert akkor több a bérköltség -> kisebb az eredmény? Kevesebb az osztalék vagy esetleg kevesebbet lehet az anyavállalat felé kimenteni? Mentem előveszek egy csomag zsebkendőt és elpotyogtatom a multikért...
Hány havi munkaidőkeret van?
-
#29921
carl18
addikt
customer114
#29920
carl18
addikt
válasz
customer114
#29920
üzenetére
Talán hogy van egy étkezés amit állnak, de a bérpapir szerint levonásra kerül
a fizetésből. Hát ha helybe lenne talán tudnám csinálni, de a utazás ami elrontja a dolgokat.Hát a pozitiv dolgokat megpróbálom össze szedni. - Be vagyunk jelentve ez a egyik.
Csoportvezetőim - Munkatársaim jófejek rendesen. Még nem basztak le egyszer se a két hónap alatt. Hát van saját öltöző szekrény hozzá kulcs, meg Karácsonyra ha kibirják az emberek a szezont nincs igazolatlan hiányzás, vagy több mint 3 nap táppénz tévét vagy 90E forintot kapnak.Hát úgy ennyi ami eszembe jutott pozitiv tényező. De már itt is úgy kell lasszóval befogni az embereket, mert maguktól nem nagyon találnak embert. A gyár fele ukrán, de sokak szerint lassan a teljes gyár ukrán lesz.
Szerintem a legnagyobb baj a bérezés, mert 175 Bruttóval vettek fel. Erre még rámegy a bonusz és akkor ha nincs gebasz meg van a 150 netto. Alföldön jó, de jövő épitéshez komolyabb célokra kevés.
-
carl18
addikt
válasz
Hosssszu
#29918
üzenetére
Igen persze, én se csinálnám ezt hosszú távon. Most az a helyzet hogy 10-én kapjuk a fizetést. A túlóráim lejegyeztem és akkor tudok számolni mit hogyan számolnak, rengetegen hagyják ott. Tört hónapba a bér meg még rosszabb, 1 hiányzás és nincs jelenléti bonusz.
Targoncára kértem át magam, mert arra van jogositványom. 1 hete volt a incidens, de azóta se történt semmi. Mai nap lesz a kemény reggel 6-tól este 18:20-ig vagyunk, de néha-néha beszolnak hogy marad az összes szalag 7 óráig este. Lehet akkor iratok egy szabadságot mai napra, és inkább bujom az álláshirdetéseket.
Szerintem is a netto 200 az már mindenkép kéne, ha pénzt akar az ember keresni. -
Hosssszu
őstag
válasz
carl18
#29917
üzenetére
"160E megvan ha sokat túlóráznak, 150E túlóra nélkül."
Ebből vagy munkahelyváltás, vagy költözés lesz olyan helyre ahol normálisan fizetnek.
Ennyi pénzért kb. nincs értelme bejárni. Szerintem jobban jársz ha gyorsan körbenézel valamelyik álláskereső portálon olyan állás után ahol akár a szállást is állják/biztosítanak. Mivel azt írtad hogy kb. magánéletre sincs időd, így azt nem bukod, de legalább több időd és pénzed marad. -
carl18
addikt
válasz
LanyUs
#29916
üzenetére
Oké köszönöm a válaszokat, ez a Jászfényszarui Samsung. Mindennap átmegyünk Hevesen, szóval heves megye is köpésre van. Abádszalókról járunk be busszal mindennap Jászfényszarúra. Csak sajnos az a baj hogy más munka lehetőség nincs a közelbe, esetleg hasonló sintér cégek mint mondjuk Jászplasztik, Eaglee Ottawa.
Többször átgondoltam a dolgot, és hát ezeket a gyári munkákat az embere 80-90%-a nem birja. Megy a hajtás ezerrel, nem is a célem itt megöregedni csak kellet átmenetileg valami.
Most a héten úgy vagyunk hogy hétfőtől-szombatig munka, ebből kedd-csütörtök 12 órás müszak. Szóval 56 óra munka papiron meg mellé a utazás, legjobban az zavar ez miatt gyakorlatilag semmi magán életem nincsen. Igy párkapcsolatot nem lehet fenntartani, családtagokkal ismerösökkel se tudok találkozni max hétvégén.
Persze már nagyon elgondolkoztam hogy tovább képzem magam, mindenkép az informatika felé hajlok. Talán a programozásra gondoltam amit be akarok tanulni, mindenkép akarok változtatni mert még fiatal vagyok.
Ja még amit hozzá akartam irni, minket is munkaközvetitő cégen keresztül vettek fel. Szinte csak azon keresztül veszik fel az embereket, most itt a Samsungba szezon van. Azaz Szeptembertől végétől Decemberig termelés, utána ha jön a január vágják kifele az embereket.
A fizetés első hónapomba 12 nap munkára 72E forint volt, hát húztam is a számat miatta. Legnagyobb baj hogy a teljesitmény/jelenléti bonusz dob valamilyen téren a béren. A munkaidő keret 12 órára visszatérve, ha 12 órázunk akkor csak csak 3000 ft-ot dob a béren alkalmanként. Mikor Szezonbe volt haverom tavaly azt mondtam 10-20E forintot dob a túlóra a fizetésen. 160E megvan ha sokat túlóráznak, 150E túlóra nélkül.
3 éve voltam itt elsőnek jelentkezni, de netto 100E forintot ajánlottak fizetésnek targoncásként akkor persze nemet mondtam. De most úgy hozta a sors el kellet vállalnom. :S -
LanyUs
őstag
válasz
carl18
#29876
üzenetére
Levezetem Neked példával 2019.10.hónapra vonatkozóan:
Munkaidőkeret esetén a munkanapok egyenlőtlenül is beoszthatóak. Ez a gyakorlatban azt jelenti, hogy a szombat-vasárnap ugyanolyan, mintha hétköznap dolgoznál. Az is előfordulhat, hogy beosztanak akár 10 nap egymás után, de utána meg kell kapnod azt pihenőidőben.
10.23. Munkaszüneti nap: erre a napra függetlenül attól, hogy be vagy-e osztva vagy nem 8 órára járó napi bér illet meg ( alapja a távolléti díj ). Ha ezen a napon dolgozol, akkor az alapbér +100% munkaszüneti pótlék + rendkívüli munkavégzés ellenértéke is jár, tehát előfordulhat, hogy arra a napra 300% bért kapsz.
2019.10.hó Ledolgozandó óraszám 22 nap x 8 = 176 óra.
1 havi munkaidő keretben max. 176 óra + 4x8óra = 208 óra lehet a ledolgozott. 176 óra alapbérrel és 32 óra túlóra 150%-al, ha nem kapsz helyette pihenőt.
Munkaszerződés vagy tájékoztató biztosan rendelkezik hány havi keretben vagytok. Ha esetleg 6 havi, akkor az is elképzelhető, hogy több heti rabszolgamunka után több hétig pihentek.
A fenti esetben is figyelemmel kell lenni, hogy a munka befejezése és a köv. kezdés között legalább 8 óra pihenő meglegyen és a 2 egymást követő napon meg kell legyen a 22 óra pihenő. Fontos, hogy 1 vasárnap is szabad kell legyen 1 hónapban. Ha samsung tevékenysége megszakítás nélküli, akkor vasárnapi pótlék sem kötelező.
A munkaidőkeret elszámolás végén kell csak kifizetni a túlóra pótlékot, akkor válik ténylegesen is túlórává. -
Golden9
veterán
-
-
carl18
addikt
válasz
EmberXY
#29907
üzenetére
Persze én nem is szoktam hagyni hogy kihasználjanak. Csak Sajnos nincs jelenleg más lehetőségem, ezért vagyok itt. Szivos vagyok és kitartó, ennek hála birom de azért az alvás hiány még is megmutatkozik. Ne Aggodj pár éve én is megfogadtam nem leszek ilyen rabszolga. Az a vicc nem csak a ukrán vannak közvetitő cégen keresztül hanem szinte minden új dolgozó is, köztük én is.
A legnagyobb baj például hogyha beraknam mellém egy kezdőt, aki még ráadásul troger is és alig akar dolgozni akkor majd nem hogy 2 ember munkáját csinálom néha. De valamelyik nap is volt hogy 2 ember csinálta 4 ember munkáját, és a vezetőséget nem érdekli csak az hogy meglegyen a munka. Én Raktári pozicióban vagyok csomagolni, de azért vannak keményebb napok. Figyelni kell a váltásokra, a tévék tipusára. Rakni a raklapot a szalagra, arra rárakni a szivacsot, becsipogni utána az megfelelő élvédővel csomagolni. Ha élvédőt hoznak nekem is kell kipakolni, akkár csak a csomagolásra használt fóliát (40kg). Ha a gépnek baja van nekem kell megoldani, már szinte mindenért rajtunk csattan az ostor. Néha-néha nekem is van nap hogy úgy érzem feladom, de másnap megint megyek.
Eredetileg amúgy is targoncásnak jöttem ide, de ide raktak raktárba és úgy látszik innen nem akarnak elrakni. Magyarok amúgy már nem igazán vállalják ezt a munkát, megfizetni nem nagyon akarják. És annak ellenére igen kemény, ember próbáló munkák vannak. Talán jövőre még egyszer megpróbálom külföldöt, vagy majd tovább képzem magam.
Pont ez a baj hogy az ehhez hasonló gyári munkák csak kikészitik az embert, nem nagyon birják az emberek hosszú távon csinálni. Legalább ha megfizetnék, de sajnos pénzügyileg se egy áldás
-
EmberXY
veterán
válasz
carl18
#29904
üzenetére
Ismerős a sztori sajnos, én is dolgoztam hasonló körülmények között, annyi különbséggel, hogy élelmiszeripari cégnél. Ott minden nap 12 órás volt a műszak, 2 hét nappal, 2 hét éjszaka, jó esetben csak heti 5 nap, néha még hétvégén is, ha nagyon muszáj volt, papíron persze 8 órás bejelentéssel.. Utaznom nem sokat kellett, ennyi volt a jó benne, de így is csak másfél évet bírtam, aztán megfogadtam, hogy jó lecke volt, de ilyen fajta rabszolga többet nem leszek (csak ha megfizetik valahol, de ettől nem kell félni egyhamar).
Az ukránokra visszatérve, ők sem bírják persze, de itt annyiban más a helyzet, hogy őket munkaerő közvetítő cégek mozgatják, nem a gyárnak kell szívni a munkaerő állandó mozgatásával, pótlásával. Sajnos ezt is testközelből tapasztalom, mert a munkahelyem szomszédságában pont egy ilyen közvetítő cég dolgozik, kb 5 ügyintézőre jut 400 munkás, akik állandóan cserélődnek. Van olyan nap, amikor még este 9-10-kor is bent dolgoznak, hogy minden rendben legyen (orvosi vizsgálatok, munkaügyi papírok, bevándorlási papírok, szállás, stb, és mindezt úgy, hogy sokszor mire a végére érnek, a dolgozó már régen lelépett). A gyárakat ez nem érdekli, őket csak az érdekli, hogy kell X munkás holnap reggel 6-kor a szalag mellé ide és ide...
Szóval ne hagyd, hogy kihasználjanak, persze könnyű ezt mondani, de az egészséged legyen az első, mert ha az nincs, semmi nincs. -
inf3rno
nagyúr
válasz
carl18
#29904
üzenetére
Lehet elmész helyben valami boltba árufeltöltőnek és ugyanott vagy pénzben. Nézz körül, bár gondolom elég nehéz, ha még aludni sincs időd. Én azt csinálnám, hogy kivennék 1-2 nap szabit, hogy körülnézzek állásajánlatokkal kapcsolatban. Ha nem jön össze, akkor is legalább kialudtad magad. Vérnyomást érdemes lenne mérni, mert a folyamatos stressz általában megdobja, vagy ingadozni szokott tőle, és érezni nem nagyon érzi az ember.
-
Cs1csó
titán
válasz
carl18
#29904
üzenetére
Sajnos akkor költözés. Ennyi pénzért nem is éri meg ott maradni. Ha találnál valami jobb helyen mondjuk 2x ennyiért (nyugati országrészre gondoltam) akkor még ha ugyanott is vagy mert a fele elmegy lakhatásra legalább kevesebbet utazol, és a lehet a munka is jobb.
(megjegyzem "otthon" maradni akkor jó, ha közel a munka és a kereseted azon részét amit bérleti díjra dobnál ki leteszed, de ilyen kevés pénzért ha közben folyton hulla vagy nem éri meg csinálni)
-
carl18
addikt
válasz
EmberXY
#29900
üzenetére
Oké köszönöm, igen én is épp attól tartok hogy beájulok esetleg valami komolyabb bajom lesz. Sajnos netto 150E a havi fizetés, szóval tény nem fizetnek annyit hogy megérje.
Sajnos az a baj hogy Abádszalókon más lehetőség nincs, körbe vagyunk véve ilyen rabszolga gyárakkal. Eaglee Ottawa, Samsung....
Igen már a gyár fele több mint ukrán, és csak ők vállalják ezt a munkát. Múlt héten 5 új ember jött a raktárba mind leszámolt. De rengeteg ukrán is ott hagyja, szóval ők se nagyon birják ezt a hajtást. Még az a mázlis szivos vagyok, de sajnos az én testemnek is van egy hattára.
Szóval egy tescos műanyag hűtőládából is készüléket csinál ez a bot (tehát botcsinálta sous vide készülék lesz ![;]](http://cdn.rios.hu/dl/s/v1.gif)
, nem lasszóval fogják őket. Ott van a gyárral szemben a 
Új hozzászólás Aktív témák
- Kezünkben a Honor Magic V5
- Milyen processzort vegyek?
- Miért álltak az oldalak egy hétig, mi történt?
- Haladó fájlrendszerek, de mire jók? Ext4 vs Btrfs vs ZFS vs APFS
- Milyen notebookot vegyek?
- Házimozi haladó szinten
- Kínai és egyéb olcsó órák topikja
- Star Trek
- Folyószámla, bankszámla, bankváltás, külföldi kártyahasználat
- Borotva, szakállnyíró, szakállvágó topic
- További aktív témák...
- OHH! Dell Precision 7560 Tervező Vágó Laptop -70% 15,6" i7-11850H 32/1TB NVIDIA A3000 6GB FHD
- Ohh Lenovo ThinkPad P15 G2 Tervező Vágó Laptop -75% 15,6" i5-11500H 32/1TB RTX A2000 4GB /1 Millió/
- LÉZEREZÉS! külföldi billentyűzet magyarra kb. 20-30p alatt!
- Lian Li HydroShift 360 LCD /3x120mm RGB FAN/ HSLCD36RB (593933)
- Lian Li Hydroshift 360 LCD /FANLESS/ HSLCD36NB (593932)
- Telefon felvásárlás!! Apple Watch Series 6/Apple Watch Series 7/Apple Watch Series 8
- Bomba ár! HP Elitebook 850 G3 - i7-6GEN I 16GB I 256GB SSD I RadeonI 15,6" FHD I Cam I W11 I Gari!
- LG 55C3 - 55" OLED evo - 4K 120Hz 1ms - NVIDIA G-Sync - FreeSync Premium - HDMI 2.1 - PS5 és Xbox!
- Bomba ár! Lenovo ThinkPad Yoga 260 - i5-G6 I 8GB I 256SSD I 12,5" Touch I W10 I Cam I Gari!
- Gamer PC- Számítógép! Csere-Beszámítás! I7 4790K / 16GB DDR3 / RX 5700XT 8GB / 512GB SSD