Új hozzászólás Aktív témák

• #31 Carlytoo senior tag freeknight #30

  Új Válasz 2020-08-11 14:32:44 #31

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Carlytoo

  senior tag

  válasz freeknight #30 üzenetére

  Jó vállalkozó kevés van. Nagyon nem mindenki alkalmas a saját ügyei kezelésére. Ott pedig erre szükség van. valakinek bőven sok az is, hogy eljárjon az előre beosztott műszakba dolgozni.

• #20 Carlytoo senior tag Bambuszpro #19

  Új Válasz 2020-08-07 10:52:25 #20

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Carlytoo

  senior tag

  válasz Bambuszpro #19 üzenetére

  Nagy multiknál nem tudom elképzelni ezt a koncepciót.
  
  IKEA-nál működik egyébként.

• #18 Carlytoo senior tag #90088192 #16

  Új Válasz 2020-08-07 08:52:11 #18

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Carlytoo

  senior tag

  válasz #90088192 #16 üzenetére

  Egyébként én pont ezt a részét nem vagyok képes megérteni. Mi a tökömért hátráltatjuk a másikat? Milyen előnyünk származik belőle?

  Példa: Volt egy üzletem, amibe pénzt invesztáltam. Egy jó hölgy ismerősöm segített nagyon jó áron az eladásban. Nyertem vele. Elmentem hozzá és leraktam neki az ő részét. Bociszemekkel nézett rám és bőgött, mint egy kisgyerek. Nem ez lenne a normális?? Munkaadói oldalról ismerek olyat, akinek nagyon jól megy. Sőt, barátom is az illető. Ja, hogy ő a nyereség után oszt az alkalmazottainak is belőle? Talán ezért megy neki olyan jól és ezért IS vannak ennyire megbízható emberei? Mások ezt nem látják?

  [ Szerkesztve ]

• #10 Carlytoo senior tag BerserkGuts #9

  Új Válasz 2020-08-06 20:33:46 #10

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Carlytoo

  senior tag

  válasz BerserkGuts #9 üzenetére

  Nagyon átestél a ló túloldalára.

  Egyébként úgy néz ki, hogy nem sikerült megérteni a lényegét. Nem az általad felhozott röghöz kötésről beszélünk. Eleve nem is beszélhetünk ilyen intézményről, hiszen az tényleg egy nagyon drasztikus dolog volt. Munkaadók is tudnak a jelenlegi felfogásunkhoz képest egész drasztikusak lenni, de ők nem érdemlik meg, hogy működjenek.

  [ Szerkesztve ]

• #6 Carlytoo senior tag Lalikiraly #3

  Új Válasz 2020-08-05 08:40:00 #6

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Carlytoo

  senior tag

  válasz Lalikiraly #3 üzenetére

  A te esetedben sokkal többet tűrtél, mint kellett volna. Te is példa vagy arra, hogy bármit megtehetnek, mert komolyabb következménye úgy sem lesz.

• #2 Carlytoo senior tag nemlehet #1

  Új Válasz 2020-08-04 15:02:07 #2

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Carlytoo

  senior tag

  válasz nemlehet #1 üzenetére

  Hozzátartozik az is, hogy mindenki csöndben marad és védi a saját hátát. Kollektíven lépnének fel a cég hozzáállása ellen (nem csak az Audinál volt rá példa), akkor könnyebben lehetne igényt érvényesíteni.

Új hozzászólás Aktív témák