Köszi a megosztott tapasztalatokat. Ez egy kegyetlen szitu, hogy óvónőként ennyire nem lehet normálisan elhelyezkedni. Én sem vállalnám be így a munkát, hogy minden nap egyre kevesebbet mondanak.

azaz érdekes, hogy ez lassan - ha már nem most - hiányszakma lesz. itt kéne Őket tartani, és szószerint c*gánykodnak az emberrel.

"Nincs pénzünk olcsó sz.rt venni ... !"

Hihetetlen, hogy ilyet művelnek.

„Minden egyes tapasztalat közelebb visz a megértéshez.”

Együttérzésem.
Remélem gyorsan találtok valami normális állást.
Egyébként meg az a vicces, hogy a munkaadók meg sírnak ezerrel, hogy nincs normális munkaerő...
Persze az igazsághoz az is hozzátartozik, hogy a munkavállalók hozzáállása is vicces sok esetben, de ez egy másik történet, nyilván nem rátok értem.

"Bonyolult kérdésre egyszerű választ keresni helyénvaló, de ritkán célravezető megoldás" (Wayne Chapman)

Gondolom nem egyedi esetrol van szo es nem csak ezt a fajta munkakort erinti ez a problema. Kulfoldon sem masabb a helyzet. En amikor Nemetorszagban kerestem munkahelyet, sok helyen kertek, hogy irja meg az ember, hogy mennyit akar kapni. Ez azert nem fair, mert meg ha munkanelkuli is vagyok, egy motivacios level elkeszitese, ha tenyleg erdekel az adott munkakor, akkor nem 10 perc alatt keszul el, es mi van, ha mar eleve a munkaberben nem azonosak az elkepzelesek? Sokkal jobbnak talalom, ha a munkaado elore megmondja, mit hajlando adni, de ahhoz tartja magat. Amugy meg valoszinuleg azert nem a valos arakat adjak meg, mert akkor nem jelentkezne senki, es szerintem egy ido utan ugyis lesz olyan, aki annyira elkeseredett, hogy ennyi keves penzert is elvallalja azt a munkat.

Nem gondolkozott azon, hogy esetleg sajat miniovodat nyisson? Tudom, nem egyszeru...

“Never run after a bus or a stock. Just be patient – the next one will come along for sure.” - André Kostolany

Én úgy tapasztalom, hogy jelenleg kettészakadt a munkáltatói szféra. Az egyik rész akinek tényleg húsba vág, hogy nem talál jó munkaerőt, az elkezdte erőteljesen feltornázni a fizetéseket és még mondhatni emberileg is változtatott.
A másik fele a tipikus "hurkástarkójú" aki az egészből csak annyit érzékel, hogy már egyre kevésbé tud madarakat megfogni, amire egyre hangosabb anyázással és még aljasabb lehúzásokkal reagál.

Meglátásom szerint sok területen lesz egy összeomlás szerű jelenség a magyar munkaerőpiacon, amikor is kihalnak a "csak szorítsd össze a fogad, jobb ha csöndben maradsz" típusú öregek. A mai fiataloknak teljesen más a szemléletmódja, hozzáállása a munkához amire lehet mondani, hogy rossz dolog, de szerintem meg igen is használ a magyar piacnak, mert azért elég vicces az "örülj, hogy adok munkát" hozzáállás.

Ráadásul ebből a szempontból az állam az egyik legnagyobb görény, olyanokat megenged magának, hogy hihetetlen.

Nokia 3310->3410->3100->6500 Slide(RiP Nokia)->Acer Liquid Metal ->Xiaomi Hongmi-> Xiaomi Redmi Note 3

Én meg azt mondom, (szinte) nincs normális munkaadó. Ahogy nemlehet is leírta.

Ez szerintem elég ligh-os történet. Nem tudom neked hol helyezkedik ez el erősség terén.

Lengyeleknél most ez van, amit írtál. Ha nincs normális fizu, emelés, már tiplizik is lefele kb mindenki.

Gyermekeink a jövőnk. Kérdés, ha ilyen körülmények között vesznek fel alkalmazottat, egy adott -és most azért jelentős- feladat ellátására, akkor a munkája mennyire fog csorbát szenvedni? Nyilván ember függő, de a kiégés garantált. Talán ezért -is- van olyan sok megcsömörlött pedagógus.

A másik probléma, hogy folyamatosan munkaerőhiányról beszélnek. Én meg erre azt mondom, hogy minőségi munkahely hiány van, munkaerő lenne. Pláne a többnyire felsőfokú végzettségű munkák -hivatás- esetén.

Borsodban ajánlott a munkaügyi központ informatikus állást, közfoglalkoztatásban, 8 órában, nettó 67K ez most nem tartozik szorosan a témához, csak beugrott a jófejségük.

Ami a probléma és mások is vázolták már, nem érzi át a munkaadó, hogy a munkavállalója az, aki a hasznot termeli a cége számára. Aki igen, az úgy is bánik az embereivel. Persze, nem vagyunk mi munkavállalók se angyalok. Hány de hány olyan van, aki már a kezdet kezdetén nem dolgozik rendesen.

Ettől függetlenül, úgy gondolom, hogy a jó munkaerőt megfizetni, juttatásokkal megtartani illik. Volt munkahelyemen felállt az egyik munkatárs, akit halálba szekált a főnök. Új helyet keresett, talált, közel 15%-al keres többet, és mellé csak a hápogás volt a főnökség részéről, hogy de miért hagysz itt minket?

A történet végére, hogy idővel rájön az ember, hogy nem másoknak, hanem önmagának érdemes dolgozni, és önmagának keressen, ne másoknak

[ Szerkesztve ]

Ez is a magyarországi munkakultúrát jelzi, hogy nálad ez említésre sem méltó. Én személy szerint vérben forgó szemekkel ablakremegtetve küldöm el a p*csába az olyan céget ahol naponta csökken a fizetés az eredetileg megbeszélthez képest. Nevetséges, hogy ilyen egyáltalán felmerülhet egy munkáltatóban, az meg pláne, hogy ez sokaknál simán átmegy.

(#10) juvik

Szerintem meg minőségi munkaerőhiány van, munkahely lenne. A minőségi mind képzettségében mind munkakultúrájában értendő. Pl beszédes, hogy a Bosch bővítene itthon, 500 gépészmérnököt akarnak felvenni, nos ennyi kb 3-5 év alatt végez az egész országban és akkor frissdiplomásokról beszélünk aminek a fele valójában meglehetősen alkalmatlan a pályára.

Látni kell, hogy pont az a réteg ment el külföldre akiknek most át kéne venni a stafétát, ergo maradtak a nagyon fiatalok így durva lesz az átmenet a piacon.
Bár most politizálás nélkül a kormány épp szétveri a felsőoktatást és szakképzést, tehát mondjuk újabb 15-20 év múlva még nagyobb lesz a baj, mert a létszámában és képzettségében is hiányos réteget kéne majd leváltania annak a trutyinak amit a jelenleg a fiatalokból nevelünk.

[ Szerkesztve ]

Nokia 3310->3410->3100->6500 Slide(RiP Nokia)->Acer Liquid Metal ->Xiaomi Hongmi-> Xiaomi Redmi Note 3

En nem altalanositanek, hogy Mo-n csak rossz munkaadok vannak, kulfoldon meg csak jok. Az en elso magyar fonokom egy a rendszervaltas utan egy osztrak multinal dolgozo emberke volt, az elmult 10 ev munkaadoi kozul o volt a legnormalisabb.

Dolgoztam mar osztrakoknak, ott is csak azt lattak, hogy a magyar vagy a cseh/roman munkavallalojuk olcsobbert dolgozik, mint a hazai. En kertem ott is beremelest, tobbszor is, amit nem adtak meg. Amikor kozoltem veluk, hogy elmegyek, akkor megadtak volna a duplajat is annak, amit kerestem. Sorry, de tobbert mentem el, mint a duplaja.

Az elozo nemet munkaadom sem akart adni beremelest, o legalabb kerek-perec megmondta, hogy majd talalnak a helyemre mast, aki ugyanennyiert elvallalja a munkam es nem baj, ha az is odebball 1 ev mulva, mert jon helyette masik. Es nem hurkagyurka volt...Igaz azota mar csodbe is ment.

Most meg az allami szferaban vagyok, itt meg kb. mindenki leszar mindent, ha jol dolgozol, ha nem, ugyis ugyanazt a penzt kapod, akkor minek erolkodni. De legalabb tudod, hogy bertabla szerint mit kapsz, nem buveszkednek a berekkel :-)

Meg valami: Mo-n is eljon hamarosan egy szemleletvaltas a munkaadok kozott. Nemetorszagban sem azert nem latsz sok hurkagyurka vallalkozot a Q7-ben, mert annyival egeszsegesebben elnek, hanem mert a hurkagyurka szemleletuek par iparagat leszamitva nem tudnak ervenyesulni.

Szoval kitartas sracok!

“Never run after a bus or a stock. Just be patient – the next one will come along for sure.” - André Kostolany

Fura.
Sokfele gorenyseget hallottam ,es tapasztaltam.
Ilyen az irodainak hirdetett hazalo,mlm melok (Zepter,Ovb es tarsai).
Vagy amikor beleirjak a hirdetesbe,hogy jutalekkal egyutt akar 3-400-at is kereshetsz,de az alapber 4 oras minimal.
Olyat viszont meg nem hallottam,hogy a fix fizetes a szerzodesen mar a beigert toredeke.
A te parod pedig zsinorban harom helyen is ebbe futott bele.

Szerintem nehany lenyeges info kimaradt ebbol a sztoribol,ebben a formaban nekem nem eletszeru.

Eloszor arra gondoltam,hogy nem tudja a kulonbseget a netto es a brutto kozott,de az azert eleg eros lenne egy diplomas embertol,illetve szerepel is valahol a netto szo az irasodban.

[ Szerkesztve ]

Mi kell az alaplapba? Procibol egy, Rambo 2. <> Egyetlen vizmolekulaban tobb hidrogen atom van,mint ahany csillag az egesz naprendszerben

Nekem is volt ilyen munkáltatóm, van pofája megkérdezni: 4 órás bejelentés jó? 16 órás munka, heti 6 napban persze, okádásig van pénzzel mindene új Apple stb. és beszáll a Porsche Cayenne-ba.

Másik felvesznek értékesítő/üzletkötőnek, aztán a teljes napomat töltsem a raktárban kézi anyagmozgatással (60 kg-os bútorokat, pakolni nem keveset.) Az első napon felmondtam...

[ Szerkesztve ]

Manapság egy előnye van ha nem vagy szegény, színvonalasabb ellenségeid lehetnek

Én ennél sokkal durvábbakat tudok. Nagyban függ attól, hogy milyen munkakörben néz szét az ember. Ez az ország ilyen hűbéri uram-bátyám rendszerre épült. A hatóságok is elfordítják a fejüket a védett cégeknél, közelébe se mennek. Ha valaki feljelent akkor tologatják, húzzák az időt. Ennek az országnak egy tartós és általános munkaerőhiány kell, más utat nem látok.

btw. performancia probléma okára rájöttél?

[ Szerkesztve ]

Thanos was right.

Elolvastam,tanulságos.

Mi nem hasonlóképpen de érdekesen jártunk most úgyszintén.Párom 2 hete eljött munkahelyről,hogy vált,már kezdene az új helyen de nem küldték ki a papirokat-amihez ragaszkodik a leendő munkáltató-,sehol a másik félhavi fizetés.....Pont 1 órája irt egy emailt az "excégnek(miután 8X hivta őket ma is csak kisípolja a telefon,gondolom elutasitják egyből)"hogy holnap személyesen megy a munkaügyi bíróságra,mit ad Isten?Rá félóra csörög a telefonja,holnap küldenek mindent,valami "félreértés,kavarodás" történt.Végighallgattam a telefonbeszélgetést,asszony temperamentumos volt,volt főnöke pedig lement "kutyába"...Most saját tapasztalat,Borsodból;évekig dolgoztam "biztonságosbácsi" ként,apám ami itt megy egy kib@szott röhej (már nem ezzel foglalkozok,feljebbléptem) 3 havonta új munkaszerződés,bejelentés 8 de van hogy csak 4 órás,órabér 500-600ft de ismerek olyat ahol ~350 és meg kell gebedni-és van ráember,igaz havonta cserélődnek....hát hirtelen ennyi,jóccakát'

[ Szerkesztve ]

"...akkor megadtak volna a duplajat is annak, amit kerestem. Sorry, de tobbert mentem el, mint a duplaja." Ja persze... De jó, hogy itt a neten arc nélkül ordas nagyokat lehet hazudni...

De van normális munkaadó Magyarországon. Teljesen bejelentett állásom van. Az előző cégemnél 2 évig voltam és csak akkor találkoztam a főnökkel, ha talált új ügyfelet és ment nekik bemutatni engem. A mostani cégnél csak azért látom sokat a főnököm, mert mögöttem ül. Akkor megyek szabira, amikor akarok. Túlórát fizetik, ha hivatalosan elrendelték, különben pedig lehet csúsztatni. Idén 10 napot voltam otthon, mert évelején összegyűjtöttem annyi túlórát. Pontban hónap utolsó napján utalnak. És még az adóspapírokat is megcsinálják helyettem.

tely, baly, fojó, mennyél, mingyárt, telyföl, tolyás, malyd, kapú, egyenlőre, ejsd, jáccani, ahoz, fúj, hüje, muszály, alat, álok, lasan, fojtatás, ál, fontós, költsön, eggyüt, lyob (jobb?), mek, mongyak, milyért - !!! Tanúlyunk már meghejjessen irni... !!!

tulorat 100 vagy 150% ban kaptad meg ?

Mi kell az alaplapba? Procibol egy, Rambo 2. <> Egyetlen vizmolekulaban tobb hidrogen atom van,mint ahany csillag az egesz naprendszerben

Ha 100% a munkabérem, akkor 150% (50% a túlórapótlék), mert hétköznapra esett. Az előző cégemnél viszont volt hétvégézés is. Abban a hónapban közel felével emelkedett a bérünk.

tely, baly, fojó, mennyél, mingyárt, telyföl, tolyás, malyd, kapú, egyenlőre, ejsd, jáccani, ahoz, fúj, hüje, muszály, alat, álok, lasan, fojtatás, ál, fontós, költsön, eggyüt, lyob (jobb?), mek, mongyak, milyért - !!! Tanúlyunk már meghejjessen irni... !!!

Barátnőm 120+8e kajajegy nettót keres vidéki bölcsödében, 1 éves tapasztalattal, német középfokúval (nem volt feltétel).

Nekem van olyan ismerősöm, aki képes 500Ft-ért túlórázni.
(nem, nem ez a plusz, ennyi a nettó, azaz valami 486Ft)
Múlt hónapban valami 325,5 órával zárt.(igen, ez egyetlen hónap)

Tegnap panaszkodott, hogy a "főnök" képes még Thaiföldről is kikészíteni...
Nyaral a lelkem, idén kb. 10. alkalommal.
De ő "szereti a munkáját" és "mindenhol ez van".

"The rewards of tolerance are treachery and betrayal."

Igazából nem meglepő a cikk, sajnálatos módon. Utálom az ilyen gerinctelen férgeket...legalább kerek perec mondanák meg az elején, hogy mire kell számítani.
Előző munkahelyem nekem is "normális" volt. 8 órás bejelentett, akkor mentem szabadságra, amikor akartam, csak szóljak előtte legalább egy nappal, ha túlórázni kellett, szóltak előre és az sem volt kötelező, ellenben megérte elvállalni, mert több volt a fizu. Az már másik kérdés, hogy a tulaj magasról szart le minket, mikor havonta egyszer lenézett a gyárba, akkor is csak körbevezette a leendő megrendelőit, vagy épp valamelyik netes hírhez fényképeztette magát ott
Cserébe a fizu átlag havi 85+5 kajautalvány(meg persze állták a bejárás 80%-át) volt. Nem sok, de itt ennyinek is örültem...
Sajnos most munkanélküli vagyok, mert ebben a csóró megyében (Szabolcs megye) a személy- és vagyonőr szakmámmal alig lehet elhelyezkedni.
Míg a fővárosban egymást érik ebben a szakmában az álláshirdetések.

(#23) D1Rect "szereti a munkáját", "mindehol ez van" Ez a tipikus lusta mást keresni, de panaszkodni azt tud. Ismerem a fajtáját

[ Szerkesztve ]

Ja

Ezek miatt mentem el az országból.

Things that try to look like things often do look more like things than things

+1
Olyan nincs, hogy a túlórát nem fizetik ki, nem jelentenek be és a többi. Igen van még. Az erre jellemző szívatások azért megvannak itt is, de ahogy sokan mondták már, burokban dolgozunk. Hála égnek a burkon kívülről kerültem ebbe bele és tudom értékelni a burkot.

Dolgoztam egy helyen, villanyszerelőként. Különös hely volt.

Segédmunkát kellett csinálni, ha épp úgy volt. A pénz nem volt rossz, de kiemelkedően jó se. A főnök korrekt, és emberséges volt, a fizut mindig időben megkaptuk. Viszont bejelentés 4 óra minimàlbér. Fizetett szabi nyilván nuku, a fônök idei 10. nyaralásának alkalmával fel is mondtam.

Gyerekek! Az a lényeg, hogy van pénz lóvéra! © Jakab Zoltán

Ver 2.0: napi 4k heti 5, de inkább 6 nap, nem jelent be, se TB, se utazás és se túlóra kifizetés. Kajálást nem nézte jó szemmel és saját szerszámok túlnyomó részt. Ja és csak reméltem, hogy időben van fizu.

[ Szerkesztve ]

"mindenhol ez van"

Pont azért, mert:

"szereti a munkáját"

Amíg nem mondja azt mindenki, hogy ennyi elég volt és inkább nem csinálom, addig nem lesz változás. Persze nem teheti meg az ember, ha számlákat, kaját, albérletet, ruhát és minden mást fizetni kell.

Anyám is olyan volt, hogy amikor elvégeztem a sulit, menjek melózni. Bementem a munkaügyibe és kértem melót. Közmunka volt. El kellett fogadnom, mert nem akartam meló nélkül utcára kerülni, ha esetleg kib@sz otthonról. Csak annyit mondott: Nem érdekel, hogy mit dolgozol és mennyiért. Csináld, mert ez a dolgod. Az élet erről szól. Ha nem tetszik, majd keresel mást. De addig is dolgozz. Nagyon sok ember így gondolkodik, hogy dolgozni kell és lényegtelen, hogy mennyiért. Ezért is látom azt, hogy nálunk a cégnél (CBA) mindenki gürizik és a szívén viseli a munkahelyét. A dolgozók vannak a cégért, nem fordítva. Tegnap egyik csaj mondta, hogy szabadságon van elméletileg, de bejött, mert a zöldséges részlegen nincs senki. Kérdeztem tőle, hogy minek jöttél be? Mit foglalkozol azzal, hogy a vezetőség nem oldja meg a helyettesítést? Ő akkor is bejön, mert valakinek ott kell lenni.
Amíg vannak madarak, addig lesznek ilyen melóhelyek. Nem egyszer látom azt, hogy pihenőnapon/szabadság alatt bejárnak dolgozni, mert behívják őket. Szaros minimálbérért. Volt, aki 3 hetet végig dolgozott és cserébe kapott negyedik héten 1 pihenőnapot pluszban. És tűrik az emberek. Ki vannak szolgáltatva. Senkinek nincs annyi megtakarítása, hogy megmondja: NEM! Nincs annyija az embereknek, hogy kilépjenek és abból a pénzből pár hónapra éljenek munka nélkül. És ez nem feltétlenül az ő hibájuk. Nekem sincs. Nincs miből.

Hàt ez elég szomorú Mondjuk én azért vàllalok el minden szart, mert nincs jobb dolgom, az otthon ülést meg nem fizetik. Nekem úgy még könnyű hogy nincs sajat hàztartàsom, és csak az én részemet kell itthon fizetnem.

I guess it's easy to see the world the way I do. The emptiness is a promise, the sin is just the proof.

Nekem sincs saját, de ha nem melóznék, még ez sem lenne.

Én ugyanilyen indokból dobbantottam az előző munkahelyről. Nem csak a fizetésem csökkent, de a felelősség is nőtt, meg a leb@szások száma. Na akkor mondtam h elég. Ott is csak hápogtak, hogy miért megyek el. Most immáron 4 éve más helyen vagyok,nettó 70k-val több fizuért(a régi helyemen a 150k-s fizum csökkent 110k környékére amikor leléptem, itt meg átlag 180k, de van hogy a 200-at is elérem, ha van elég túlóra).

FÜ van nálatok?

Gyere meghívlak egy sörre hogy ne szomorkodj

I guess it's easy to see the world the way I do. The emptiness is a promise, the sin is just the proof.

Nem dobnànak ki, de azért 23 évesen ne legyek màr eltartott

I guess it's easy to see the world the way I do. The emptiness is a promise, the sin is just the proof.

Azért akarnak ennyit, mert azalatt max zsebpénznek ér valamit a fizetés. Baromira nem arról van szó, hogy ne tudnának kiguglizni egy jellemző (sokszor nevetséges) kezdőbért.
Ha itthon ez ki van nevetve, akkor nem kell csodálkozni, hogy mindenki tiplizik az országból.

Egyébként igen. Szinte minden EU-s orszàgban megkeresik az 1000€-t, itthon meg kiszúrjàk a szemedet 300-400€-val.

I guess it's easy to see the world the way I do. The emptiness is a promise, the sin is just the proof.

+1!

FÜ? Az mi?

Fizetett Ünnep

I guess it's easy to see the world the way I do. The emptiness is a promise, the sin is just the proof.

Én azért nem tudnék bármit elvállalni, szerintem raktáros melóból ahol nem targoncázni kell hanem kézzel békát húzni meg pakolgatni onnan 1 hét alatt kihullanék fájdalmak közepette. Inkább akkor tanulnék valami újat. Persze tudom, hogy nincs mindenkinek erre lehetősége.

Thanos was right.

Önkiszolgàlò Aszisztens vagyok. Konkétan a mindenen azt értettem hogy a túlóràkat. (50%+) Szabadnapon ez dupla órabér. Elàcsorgok én ott ha kell egész nap. Decemberre 250 óràt vàllaltam. (Tudom elment az eszem )

I guess it's easy to see the world the way I do. The emptiness is a promise, the sin is just the proof.

Csak mert az komoly pluszt hoz. Én 31.-én is bent vagyok, legalább van értelme.

12 óra és este 6-kor kezdek, számold ki. 26 is bent vagyok.

[ Szerkesztve ]

31-e sima szombat, nem ünnepnap, nem?

Én két hét folyamatos ügyeletet vállaltam be (dec. 26.-jan. 5)

"Bocs, főnök, de én csak két emberben bízom. Az egyik én vagyok. Nem maga a másik." || "Hóhahó, mégis van graffaló!"

Na ezt örömmel olvasom. Mondjuk most a postán dolgozom és itt is mindenki be van rendesen jelentve. Fizetett szabi van, amennyit a törvény előír. Túlóra nincs kifizetve. (De ha már gyakorlatot szereztél, nem is nagyon lesz túlórád.)