Új hozzászólás Aktív témák

• #18868 Szada85 aktív tag t72killer #18866

  Új Válasz 2025-06-11 08:07:04 #18868

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  Szada85

  aktív tag

  válasz t72killer #18866 üzenetére

  Már egy ideje terjed még a németeknél is, covid elején teli arccal örömködött minden cég, hogy így mennyit fog spórolni bérleti díjakon, kevesebb irodát/telepet kell fenntartani, közmüveken, itt a jó világ...

  Ebböl mostanra a 60% on-site az alap, de már a 80% is a levegöben van, jövöre pedig a 100%-kal is kacérkodnak (nyilván nagy eséllyel ez csak egy burkolt tolás az önkéntes felállás felé), ami annyiban fog azért mókás helyzetet teremteni, hogy közben a desk-sharing (lenne) az irány, ami már a 60%-ot is kalandossá teszi, a 100, de még a 80 sem fog tudni müködni, de ez legyen a piszok okos manyagerek problémája majd (már ha rájönnek, hiszen odafent a penthouse szinten nekik marad a dedikált priccs).

• #18867 FireKeeper nagyúr t72killer #18866

  Új Válasz 2025-06-11 00:08:09 #18867

  Új hozzászólás

  Összes hozzászólása itt Válaszok az összes hozzászólására itt Válaszok erre a hozzászólásra

  Privát üzenet küldése

  

  FireKeeper

  nagyúr

  válasz t72killer #18866 üzenetére

  ez sajnos már évek óta megfigyelhető trend, amióta a COVID pánik alábbhagyott. nálunk is full home office, aztán havi 1, havi 2 irodai jelenlét, most heti 2, év végéig heti 3 nap irodában, és szerintem jövőre eljutunk a heti max 1 home office-ig is

  amellett hogy az általad felsorolt dolgok miatt szar, itt MO-n azért is lett volna jó ha jobban elterjed mert az emberek egy része végre nem volt rászorulva hogy Budapesten éljen, csak mert itt van a munkahelye, most ez is megy a levesbe.

Új hozzászólás Aktív témák